Page 6 - PERFORM_MODULE_5_TRAINER_GUIDE

Slide 3: Panoramica del modulo e risultati di apprendimento

Note per il formstore:

· Presentare brevemente l'argomento principale del modulo: la cultura del posto di lavoro e i
codici di condotta nel settore dell'ospitalità, con particolare attenzione al sostegno dei
dipendenti con autismo.

· Spiegare che la sessione si basa su sfide reali del settore dell'ospitalità e su pratiche di
inclusione sul posto di lavoro.

· Rassicurare i partecipanti che non impareranno solo la teoria, ma anche approcci pratici che
potranno applicare o insegnare ad altri.

Risultati di apprendimento

· Esaminare uno per uno i risultati di apprendimento.

· Spiegare che la sessione è sia riflessiva che pratica: i partecipanti acquisiranno strumenti
concreti.

· Sottolineare che uno degli obiettivi è quello di supportare i dipendenti con autismo con
strutture lavorative prevedibili e rispettose.

· Chiedere ai partecipanti di riflettere su quale di questi obiettivi è più rilevante per il proprio
lavoro o il proprio team.

5 | Pa ge
Project Number 2023-1-IT01-KA220-VET-000152721