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Note del formatore:

Empatia – Comprendere la diversità

Cosa significa

• Accogliere e valorizzare prospettive diverse

• Adattare le interazioni alle esigenze individuali

• Considerare la diversità come un punto di forza, non come una sfida

In Pratica

• Rispettare tutte le provenienze

• Sostenere l'assunzione inclusiva (ad esempio, persone affette da autismo)

• Combattere i pregiudizi e gli stereotipi

• Promuovere una cultura del rispetto e della collaborazione

13 | Pa ge
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