Page 6 - PERFORM_MODULE_1_CONTENT

καταναλωτικών και ανθρωπίνων δικαιωμάτων ζητημάτων στην επιχειρηματική στρατηγική σε

συνεργασία με τα ενδιαφερόμενα μέρη και σύμφωνα με τη νομοθεσία. Αυτό περιλαμβάνει
τομείς όπως οι εργασιακές πρακτικές (π.χ. ισότητα των φύλων, υγεία και ποικιλομορφία), η
προστασία του περιβάλλοντος (π.χ. κλιματική αλλαγή, βιοποικιλότητα, ρύπανση), η

καταπολέμηση της διαφθοράς, η συμμετοχή της κοινότητας και η προστασία των

καταναλωτών (Ευρωπαϊκή Επιτροπή, 2011).

Ομοίως, ο Διεθνής Οργανισμός Τυποποίησης (ISO), μέσω του προτύπου ISO
26000:2010, περιγράφει την κοινωνική ευθύνη ως την λογοδοσία ενός οργανισμού για τις

αποφάσεις και τις δραστηριότητές του στην κοινωνία και το περιβάλλον. Απαιτεί ηθική και
διαφανή συμπεριφορά που συμβάλλει στη βιώσιμη ανάπτυξη, σέβεται τις προσδοκίες των

ενδιαφερόμενων μερών, συμμορφώνεται με τους νόμους και είναι ενσωματωμένη σε
ολόκληρο τον οργανισμό.

Ο ΟΟΣΑ δίνει έμφαση στην Υπεύθυνη Επιχειρηματική Συμπεριφορά (ΥΕΠ) ως θετική

συμβολή μιας εταιρείας στη βιώσιμη ανάπτυξη και ως δέσμευση για την αποφυγή αρνητικών
επιπτώσεων στις λειτουργίες, τις αλυσίδες εφοδιασμού ή τις υπηρεσίες της. Οι Κατευθυντήριες

Γραμμές του ΟΟΣΑ για τις Πολυεθνικές Επιχειρήσεις προσφέρουν στις κυβερνήσεις και τις
επιχειρήσεις ένα παγκόσμιο, μη δεσμευτικό πλαίσιο αναφοράς.

Η ΕΚΕ δεν είναι μια νέα έννοια—έχει εξελιχθεί με την πάροδο των αιώνων. Ο Robert
Owen (1812) εισήγαγε ένα κοινωνικά συνειδητό επιχειρηματικό μοντέλο που επικεντρώνεται

στην ευημερία της κοινότητας. Η σύγχρονη κατανόηση της ΕΚΕ διαμορφώθηκε με
ακαδημαϊκούς όπως ο Keith Davis (1960) και ο Archie Carroll (1979), οι οποίοι χαρακτήρισαν
την ΕΚΕ ως μια πολυεπίπεδη ευθύνη: οικονομική, νομική, ηθική και φιλανθρωπική.

Η Πυραμίδα ΕΚΕ του Carroll (1991) εξακολουθεί να έχει μεγάλη επιρροή. Υποστηρίζει
ότι οι εταιρείες πρέπει ταυτόχρονα να εκπληρώνουν τους στόχους κέρδους, τη συμμόρφωση

με τη νομοθεσία, τα ηθικά πρότυπα και τις διακριτικές (φιλανθρωπικές) ευθύνες. Πιο
πρόσφατα, οι Schwartz και Carroll (2003) πρότειναν ένα Μοντέλο Τριών Τομέων που

ενσωματώνει ηθικές, νομικές και οικονομικές επιταγές.

Η ΕΚΕ σήμερα αναγνωρίζεται ως στρατηγικό πλεονέκτημα. Σύμφωνα με τους Porter

και Kramer (2007), οι εταιρείες θα πρέπει να επιδιώκουν την κοινή αξία, ευθυγραμμίζοντας την
κοινωνική πρόοδο με την επιχειρηματική επιτυχία. Αυτή η προσέγγιση βελτιώνει τη φήμη,

5|Σ ε λ ί δ α

Αριθμός Έργου 2023-1-IT01-KA220-VET-000152721