Page 25 - PERFORM_MODULE_1_TRAINER_GUIDE

Był to przełomowy moment, który zapoczątkował przejście od dobrowolności do

systematycznej odpowiedzialności regulowanej.

3. 2015–2017: Obowiązkowa sprawozdawczość - Unia Europejska formalnie przyjęła zasady

ONZ oraz wdrożyła Dyrektywę 2014/95/UE, zobowiązującą duże przedsiębiorstwa
(zatrudniające powyżej 500 pracowników) do publicznego raportowania kwestii
pozafinansowych, takich jak:

• wpływ na środowisko,

• praktyki społeczne,
• polityka dotycząca różnorodności, praw człowieka oraz przeciwdziałania korupcji.

Zmiana ta znacząco zwiększyła poziom przejrzystości oraz wprowadziła społeczną
odpowiedzialność biznesu do głównego nurtu polityki unijnej.

4. 2019–2021: Zielony Ład i rozszerzenie obowiązków - wprowadzenie Europejskiego
Zielonego Ładu zainicjowało przegląd standardów sprawozdawczości w zakresie społecznej

odpowiedzialności biznesu, wskazując na konieczność intensyfikacji działań przedsiębiorstw
w obszarach klimatu, integracji społecznej oraz zrównoważonego rozwoju. W tym kontekście

opracowano również nowy wniosek legislacyjny mający na celu rozszerzenie obowiązku
raportowania zarówno w zakresie społecznej odpowiedzialności biznesu, jak i wskaźników

ESG, na szersze grono organizacji.

Rekomedacje

Pytanie do dyskusji:

„Czy twoja organizacja jest świadoma unijnej dyrektywy w sprawie sprawozdawczości

niefinansowej? Czy dyrektywa ta w jakikolwiek sposób wpływa na działalność organizacji? Jeśli

Praktyczne dalsze kroki:

Zachęć uczestników do sprawdzenia, czy ich organizacja publikuje raport dotyczący społecznej
odpowiedzialności biznesu lub raport ESG oraz czy dokument ten odnosi się do jakichkolwiek

obowiązujących wymogów regulacyjnych Unii Europejskiej.

24 | P a g e
Numer projektu: 2023-1-IT01-KA220-VET-000152721