Page 28 - PERFORM_WP5_VET_METHODOLOGY_AND_CURRICULUM_PL

E. Specyfikacja kursu szkoleniowego PERFORM dla kształcenia i szkolenia

zawodowego

1. Cele kursu kształcenia i szkolenia zawodowego

• Szkolenie nauczycieli kształcenia i szkolenia zawodowego, ekspertów ds. zarządzania
hotelarstwem oraz specjalistów ds. zasobów ludzkich w zakresie wspierania i rozwoju

pracowników ze spektrum autyzmu w sektorze hotelarskim Unii Europejskiej. W szerszym
ujęciu:

i. Wykorzystanie wiedzy zdobytej w modułach 1–5 do zapewnienia skutecznego

systemu wsparcia dla pracowników z autystycznych.

ii. Ocena, tworzenie i utrzymywanie środowiska pracy przyjaznego osobom
autystycznym.

iii. Profesjonalne wspieranie rozwoju zawodowego osób autystycznych, w tym
przekazywanie informacji zwrotnych, zarządzanie zasobami oraz korzystanie

z platformy PERFORM HR.
• Uwzględnienie elementów szkoleniowych wspierających nauczanie w formie hybrydowej,

stacjonarnej oraz całkowicie zdalnej.

2. Grupy docelowe kursu/profil uczestników

Grupami docelowymi kursu szkoleniowego PERFORM są:

• Organizatorzy kształcenia i szkolenia zawodowego zajmujący się kształceniem specjalistów

z branży hotelarskiej.
• Kierownictwo branży hotelarskiej odpowiedzialne za wdrażanie innowacji i praktyk

w sektorze.
• Specjaliści ds. zasobów ludzkich w branży hotelarskiej odpowiedzialni za zapewnienie dobrego

samopoczucia i dostępności zasobów dla rozwoju pracowników z autyzmem w sektorze.

Ponadto kurs PERFORM jest przydatny dla osób, które:

• są zainteresowane poszerzeniem wiedzy na temat autyzmu i rozważają możliwość
zatrudnienia osób autystycznych w swoich organizacjach.

• Są zaangażowane w edukację i rozwój zawodowy w zakresie zarządzania hotelarstwem.

16 | P a g e
Project Number 2023-1-IT01-KA220-VET-000152721