Page 25 - PERFORM_SLIDE_DECK_MODULE_1

Εμπόδια στην απασχόληση για άτομα με αυτισμό

Οι συμβατικές πρακτικές HR—ειδικά οι μη

δομημένες, προσωπικές συνεντεύξεις—

συχνά ‘τιμωρούν’ τα άτομα με αυτισμό.

Πειραματικά στοιχεία δείχνουν ότι όταν οι

υπεύθυνοι προσλήψεων βλέπουν

ηχογραφημένες συνεντεύξεις, οι αυτιστικοί

υποψήφιοι που είναι εξίσου καταρτισμένοι

με τους νευροτυπικούς συνομηλίκους τους

βαθμολογούνται σημαντικά χαμηλότερα,

λόγω άτυπης οπτικής επαφής, γλώσσας

του σώματος και φωνητικής χροιάς.

Project Number 2023-1-IT01-KA220-VET-000152721